Overzicht

Functieomschrijving

Voor onze opdrachtgever in Assen zijn we regelmatig op zoek naar respondenten voor hun onderzoek. Het doel van het onderzoek is om beter te begrijpen hoe klanten gebruik maken van een online marktplaats of online veiling zoals Marktplaats of E-Bay. Dit is een poule vacature. Dat betekent dat op het moment dat onze opdrachtgever om respondenten vraagt we jou direct kunnen bellen!

Wat houdt het onderzoek in?

Het is van belang dat je ervaring hebt met het kopen van artikelen via een online marktplaats of veiling. Het onderzoek bestaat uit een aantal handelingen en een aantal vragen. De uiteindelijke resultaten van het onderzoek worden gebruikt om hun website te verbeteren. Het onderzoek vindt plaats in het gemeentehuis van Assen en zal ongeveer een uur duren. Als dank voor jouw deelname verdien je 20 euro!

Functieeisen

  • Er is geen minimale opleiding vereist
  • Er is geen minimale opleiding vereist
  • Gezien de doelgroep van de opdrachtgever ben je tussen de 30 en 60 jaar;
  • Je hebt ervaring met sites zoals Marktplaats, Vakantieveilingen of E-Bay.
  • Je woont in omgeving Assen; er worden namelijk geen reiskosten vergoed.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een inkijkje in één van de grootste online veilinghuizen ter wereld;
  • 20 euro voor maximaal een uurtje meewerken aan het onderzoek;
  • Heerlijke koffie!

Sollicitatieprocedure

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

VacatureID: 188228373
Gemaakt op: 2018-03-21 05:44:07
Reverentie: 635829

YoungCapital
Siriusdreef 12
2132WT Hoofddorp
(+31) 020 – 44 63 378

Apply for job

Over YoungCapital

YoungCapital helpt jongeren hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Want jong talent is het groeikapitaal dat elk bedrijf nodig heeft. Met hun frisse kijk en eindeloze energie kunnen ze de wereld veroveren. Als digital natives hebben ze nieuwe ideeën over werken. Ze zijn ambitieus, creatief, flexibel en connected. Ze jagen vernieuwing aan bij organisaties. Bij YoungCapital doen we er alles aan om het beste naar boven te brengen bij jongeren en bedrijven, zodat ze elkaar blijven stimuleren tot groei. Wij zijn connected @ heart en made of energy. Dat voel je als je bij ons binnenstapt. Oh, en we hebben plezier in wat we doen. Dat maakt het verschil.