Overzicht
Functieomschrijving
Voor onze opdrachtgever in Veghel zijn we op zoek naar een operator met leidinggevende capaciteiten. Dit groeiende bedrijf produceert kunststof leidingen.
Je werkzaamheden zullen onder andere bestaan uit;
• Verantwoordelijkheid voor zowel kwantiteit als de kwaliteit van de productielijnen en de coördinatie van de werkzaamheden die hier bij van toepassing zijn.
• Lopen van controle rondes.
• Het signaleren van storingen en het verhelpen en/of melden hiervan.
• Registreren van afwijkingen in de kwaliteit en het afstellen van de machines.
• Het registreren van voorgekomen storingen en de instelwaarden van machines.
• Het (assisteren bij het) ombouwen en reinigen van de machines.
• Het zorgen voor voldoende grondstofmengsel (dit alleen in de avond en nachtdienst).
• Het zorgdragen voor een correcte ploegoverdracht en alles noteren in het logboek.
• Het opstarten en invriezen van de machines.
• Het doorgeven van informatie en instructies aan de ploegleden.
• Zich houden aan de veiligheids- en Arbo instructies.
• Het digitaal bijhouden van werkkaarten van zijn medewerkers.
• Het bijwonen van het ploegleidersoverleg.
• Het voeren van functioneringsgesprekken en het coachen van medewerkers naar een hoger niveau.
Functieeisen
In de 5 ploegendienst werk je twee vroeg (07.00 tot 15.00), twee laat (15.00 – 23.00)en twee nacht (23.00 – 07.00) en daarna 4 dagen vrij.
Onze opdrachtgever vraagt:
• Gedreven en ambitieuze persoon met een mbo 4 werk- en denkniveau
• Technische affiniteit en ervaring in een productieomgeving
• Ervaring met leidinggeven is een pre
• Een persoon die een hands-on instelling heeft en een kartrekker kan zijn
Wat verwachten wij dat je beheerst na je inwerkperiode:
• Resultaatgerichtheid: Het actief gericht zijn op het behalen van resultaten en doelstellingen en de bereidheid om in te grijpen bij tegenvallende resultaten.
• Leidinggeven: Richting en sturing geven aan medewerkers in het kader van taakvervulling: stijl en methode van leidinggeven.
• Ondernemerschap: Risico’s aangaan teneinde zakelijk voordeel te behalen, door het signaleren en afwegen van kansen en verbetermogelijkheden in de markt en/of de interne organisatie, zowel voor bestaande als nieuwe producten/diensten/systemen of processen.
• Oordeelvorming: Op basis van beschikbare informatie het afwegen van voor- en nadelen en juiste, realistische conclusies trekken.
• Aanpassingsvermogen: Doelmatig blijven handelen door zich aan te passen aan veranderende omstandigheden, taken, verantwoordelijkheden en/of mensen.
• Klantgerichtheid: Onderzoeken van (uitgesproken en onuitgesproken) wensen en behoeften van de klant en hiernaar handelen. Hoge prioriteiten geven aan servicebeleid en klanttevredenheid.
• Samenwerken: Actief deelnemen aan het realiseren van een gezamenlijk resultaat, ook wanneer de samenwerking een doel betreft dat niet direct van persoonlijk belang is.
• Discipline: Zich voegen naar het beleid en de procedure van de organisatie. Bij onduidelijkheid of veranderingen bevestiging zoeken bij de juiste leidinggevende.
Arbeidsvoorwaarden
Herken jij jezelf in de functie omschrijving?
Solliciteer dan direct online!
Salaris naar opleiding en ervaring.
Mogelijk direct of na proefperiode rechtstreeks in dienst.
Voor vragen kun je contact opnemen met Maik van Loon 06-10525335.
Sollicitatieprocedure
Ons referentienummer: 201801522
VacatureID: 191541496
Gemaakt op: 2018-04-04 06:59:53
Reverentie: 201801522
Actief Werkt! Uitzendbureau BV
Oostwal 249
5341KN OSS
0412-696585
