Overzicht
Onze cultuurwaarden DO DARE CARE vertegenwoordigen wie we zijn en waar we met elkaar voor staan. Heb jij ambitie en drive en wil je onderdeel zijn van een winnend team? Wij leren je graag beter kennen!
DO – Be passionate, work hard and make it happen!
Ben jij iemand die altijd denkt vanuit de klant en graag klantinzichten vertaalt naar commerciële kansen? In deze dynamische rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een categorieplan die aansluit bij de strategie, formule en commerciële doelen van onze optiekformules. Ook stel je een assortimentsplan op waarin keuzes worden gemaakt voor merken, prijsstellingen, promoties, ect. Je maakt afspraken met leveranciers over assortiment, inkoop en promotionele ondersteuning voor op de winkelvloer. Daarnaast zorg je voor een optimale schapindeling en productpresentatie en monitor je de resultaten.
Je bent onderdeel van het categorie team Monturen en Zonnebrillen, op het hoofdkantoor in Soesterberg en werkt voor onze optiekketens in de Benelux. Het betreft een leuke en veelzijdige baan waarin je ook samenwerkt met onze Category Managers en de sales- en controllingafdelingen. Je rapporteert aan de Category Leader.
DARE – Guts and glory!
Om succesvol te zijn in deze rol, breng je een flinke dosis cijfermatige kennis en ervaring mee. Je combineert je servicegerichte instelling met sterk analytisch vermogen en communicatieve vaardigheden. Daarnaast beschik je over:
- HBO/WO werk- en denkniveau met min. 6 jaar relevante (retail- supply chain) werkervaring
- Een aanstekelijk enthousiasme om (snel) resultaten te halen en passie voor de klant en retail.
- Organisatorisch talent en in staat om alle ballen in de lucht te houden.
- Goede contactuele vaardigheden, waarmee je snel verbinding maakt met zowel collega’s als leveranciers
- Plezier in de dynamiek die hoge werkdruk met zich mee brengt.
CARE – Together we create the best employee and customer experience!
Wij bieden jou graag de kans om in een dynamische, succesvolle en groeiende retail organisatie je ambities waar te maken in een uitdagende en verantwoordelijke functie met impact op de organisatie. Je komt te werken in een prettige werkomgeving met informele bedrijfscultuur en gedreven, getalenteerde en enthousiaste collega’s.
Wij helpen jou om de beste in je vak te worden en om je ambities waar te maken. Daarnaast bieden we goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden waaronder een bonus- en pensioenregeling, reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband en ieder jaar een gratis bril of contactlenzen.
Zie jij jezelf al werken bij GrandVision Benelux? Geweldig – Wij leren je graag beter kennen en ontvangen graag je CV en motivatie
Vacature type: Experienced non manager
Categorie: Sales / Retail / Business Development
Ervaring: Full-time, Permanent