Overzicht
Heb jij een groot verantwoordingsgevoel? Heb je graag de touwtjes in handen? Ben je een doorzetter en vind je het geweldig om een eigen gevormde groep studenten mee op sleeptouw te nemen? En er dan voor te zorgen dat we zoveel mogelijk nieuwe donateurs werven.
Wil jij de nieuwe teammanager Enschede worden? dan zou ik heel snel verder lezen.
WAT KRIJG JE VAN ONS?
– Een eigen IPhone
– Trainingen en Coaching
– Een toffe werksfeer en de chillste collega’s ever
– 25 vakantie dagen en of je nou op vakantie gaat of alle tofste festivals afgaat, maak ons maar jaloers met je Insta-stories !
– Niks stoffig en saai, gewoon altijd een lekker drankje na je shift of een potje poolen
– Doorgroeimogelijkheden
– Bonussen to the max (daar zorg je zelf voor)
– Een fulltime contract
– Een lekker salaris tussen de €1.750 – €2.000, wat snel kan verhogen
– Kennis van sales en leidinggeven, waar je je gehele carrière plezier van hebt
EN WAT MOET JE DAN DOEN VOOR DEZE DREAM JOB?
Als Teammanager Enschede hop je rond een of 13:00 je vestiging binnen, vol energie want vanmorgen had je tijd om te sporten (uhmmm uitslapen ja) Nadat je bij bent gekletst over het weekend van jou en je vestigingsmanager klap je je laptop open om te kijken welke shift je loopt, wie je collega’s zijn en welke wijk je gaat lopen. Als teammanager heb je namelijk super veel vrijheid, want wie jouw collega’s zijn bepaal je zelf. Ook check je nog even het rooster van aankomende dagen om jezelf te controleren en zodat je niet voor een verassing komt te staan. Daarna check je het PWM, gisteren heb je een personeelwerfsactie gehad en heb je dik veel leads gefixt, vandaag ga je deze dus allemaal nabellen om daarna sollicitaties in te plannen. Om 15:00 komen je wervers binnen er staat nog een re-match op het programma! Dus dat wordt een potje poolen. Als je om 16:00 uur iedereen hebt opgehypt, zijn jullie ready voor de shift. Want jij beschikt over sterke en motiverende persoonlijkheid; je inspireert je team elke dag om een beetje beter te worden. Gisteren ben je niet meegegaan op shift omdat je administratieve taken had en je beste teamcaptain er was om je team te leiden. Vandaag ga je dus wel mee, ook omdat je een werver hebt die vandaag voor het eerst start, diegene laat je na een uitgebreide uitleg zien hoe het er dan echt op toe gaat op straat. Hij loopt een aantal deuren mee en dan laat het hem zelf proberen, je geeft hem tips en tricks en uiteindelijk gaat hij zelf, whoopwhoop zijn eerste donateur is binnen. Om 6 uur houden jullie even pauze, je loopt dik op schema. Nog een paar uur te gaan maar je weet nu al dat dit een fantastische dag wordt. Om 21:00 gaan jullie terug naar vestiging om dit dan ook te vieren, je bespreekt samen wat jullie successen waren en wat de volgende wel beter moet. Nu eerst een drankje en een lekker muziekje op.
WAT VRAGEN WE VAN JOU ALS TEAMMANAGER?
– Je ziet targets als een uitdaging
– Je bent flexibel
– je bent ondernemend en resultaatgericht
– je bent collegiaal
– Je praat graag en bent scherp
– Je bent leergierig, en denkt in oplossingen
– Je vindt het leuk om zowel op kantoor als ‘op het veld’ de leiding te nemen
– Je bent ondanks dat verkeerde been toch altijd je vrolijke zelf
– Geen 9 tot 5 instelling
– Je houdt van feestjes en gezelligheid
– Wat je hebt gestudeerd vinden wij leuk om te weten maar geeft geen doorslag, wat je kan en wil wel.
– Kan en wil verantwoording dragen
– Sterke en motiverende persoonlijkheid; je inspireert je team elke dag een beetje beter te worden.
BEN JIJ WIE WIJ ZOEKEN?
Hou je van nieuwe dingen leren en verantwoording dragen, heb je al enige ervaring of ben je ‘starter’. Als teammanager ben je verantwoordelijk voor een vette groep studenten en/of scholieren, want wie dit zijn bepaal jijzelf. Om targets lach je en jij gaat altijd voor het uiterste en dit verwacht je ook van je groep. Hoe je dit doet bepaal je helemaal zelf, zolang er maar energie en hoop lol bij komt kijken. Ben je nog niet klaar met het studentenleven, wil je eeuwig jong zijn, ben je een sales-tijger of vind je het horeca leven de shit dan moet dit iets voor jou zijn, uitslapen kan namelijk altijd.
WAT EN WIE IS STREETWISE FUNDRAISING?
Streetwise is sinds 2002 dé specialist in face2face marketing, promotie, verkoop en werving. Wij zijn een jonge en innoverende organisatie waar geen dag hetzelfde is, heerlijk! Landelijk werken we vanuit 18 kantoren met passie voor toonaangevende ambitieuze organisaties zoals KWF-kankerbestrijding, Greenpeace, Warchild maar ook partijen zoals loterijen en kranten. Maar dat is wat we doen. Maar wie zijn we nou? Ik zou Streetwise omschrijven als jong, energiek, mega gezellig en fris. WORK HARD, PLAY HARD is ons motto! Van een potje poolen zijn we fan en van de VRIJMIBO houden we. Maar van hard werken zijn we ook niet vies. Daarbij komt kijken dat Streetwise enorm ambitieus is en dit ook verwacht van haar werknemers. The sky is the limit en de positie waarop je binnenkomt hoef je zeker niet te eindigen. Als jij de ambitie hebt om door te groeien en hier hard voor wil werken, zullen we dit niet alleen aanmoedigen maar je daarbij ook helpen.
Vacature type:
Categorie: Business / Strategic Management, Sales / Retail / Business Development
Ervaring: Full-time