Overzicht

Functieomschrijving

Als fulltime accountmanager is het jouw doel om DHL Express te laten groeien in omzet en op de markt. Hoe je dat doet? Door jouw eigen klantenbestand van ongeveer 600 MKB-klanten te ontwikkelen, beheren en uit te bouwen. En dat doe je door te bellen. Nieuwe klanten, bestaande klanten: je belt ze en doet ze een mooi voorstel dat ze niet kunnen weigeren. Dat doe je elke ochtend. Na de lunch volgen er nog meer telefoongesprekken. Dit keer om je bestaande relaties warm te houden. Je vraagt ze hoe het gaat, of ze nog tevreden zijn en kijkt of je DHL-diensten voor de klant kunt uitbreiden.

Jouw ontwikkeling

Je hebt al ervaring in sales, maar jij wil graag blijven leren. En dat kan bij DHL. Door trainingen en goede coaching. Iedere maand worden je prestaties geëvalueerd door jou en je begeleider. Op basis daarvan stellen jullie een actieplan op om jou nog beter in je werk te maken, op persoonlijk en vakinhoudelijk vlak. Zo kun je ook doorgroeien tot bijvoorbeeld supervisor of accountmanager buitendienst.

Werken bij DHL

Je werkt als fulltime accountmanager op de afdeling Telesales. Binnen die afdeling werk je direct samen met 18 gezellige collega’s van Telemarketing en Sales Support. Samen zijn jullie het team Direct Sales. Iedereen in het team neemt zijn of haar eigen kennis en skills mee. Zo vullen jullie elkaar perfect aan. Kom je ergens niet uit? Dan staat er altijd iemand voor je klaar en dat verwachten ze ook van jou. Is er reden voor een feestje? Dan vieren jullie dat samen.

Functieeisen

  • Je hebt minimaal mbo4-werk- en -denkniveau.
  • Je hebt minimaal een jaar commerciële en/of sales-werkervaring.
  • Je wacht niet tot de klanten naar jou komen, je belt ze zelf op.
  • Je kunt prima multitasken, wil altijd het beste uit jezelf halen en bent niet bang om nieuwe dingen te proberen.
  • Je laat nooit je team in de steek.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een fulltime baan voor 40 uur in de week;
  • Een marktconform salaris op basis van je ervaringen;
  • Bonussen die kunnen oplopen tot een derde van je salaris;
  • Een volledig reiskostenvergoeding;
  • Veel doorgroeimogelijkheden (zie afbeelding);
  • Goede begeleiding en trainingen.

Sollicitatieprocedure

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

VacatureID: 188228069
Gemaakt op: 2017-12-12 02:05:06
Reverentie: 632613

YoungCapital
Siriusdreef 12
2132WT Hoofddorp
(+31) 020 – 44 63 378

Apply for job

Over YoungCapital

YoungCapital helpt jongeren hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Want jong talent is het groeikapitaal dat elk bedrijf nodig heeft. Met hun frisse kijk en eindeloze energie kunnen ze de wereld veroveren. Als digital natives hebben ze nieuwe ideeën over werken. Ze zijn ambitieus, creatief, flexibel en connected. Ze jagen vernieuwing aan bij organisaties. Bij YoungCapital doen we er alles aan om het beste naar boven te brengen bij jongeren en bedrijven, zodat ze elkaar blijven stimuleren tot groei. Wij zijn connected @ heart en made of energy. Dat voel je als je bij ons binnenstapt. Oh, en we hebben plezier in wat we doen. Dat maakt het verschil.