Overzicht

Functieomschrijving

Je gaat werken in een FinTech organisatie waar 25-30 mensen werkzaam zijn. De organisatie heeft de ambitie om dit jaar flink te groeien. Ze zijn marktleider op het gebied van financiële en beleggingscontent en hebben in totaliteit meer dan 1,5 miljoen unieke bezoekers per maand. Bij voorkeur heb je daarom affiniteit met de beleggingswereld.

Als junior projectmanager ben jij de schakel tussen de directie en de verschillende developers. Samen bouwen jullie aan verschillende online proposities waarover jij de regie hebt en de zakelijke supervisie voert. Hierin krijg je alle vrijheid. Jullie maken samen sprints van 2-3 weken en ontwikkelen nieuwe informatiediensten en producten. Ondernemerschap zit daarom in jouw bloed. Je werkt voornamelijk samen met (online) marketing en de ontwikkelaars.

 

Functieeisen

  • Hbo- of wo-opleiding afgerond;
  • Startersfunctie, maximaal 2 jaar werkervaring​;
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met beleggen;
  • Je bent tech-savvy;
  • Je bent ondernemend;
  • Je kent lean startup (grote pré);
  • Bij voorkeur heb je ervaring als informatie analist/projectmanager of technische (data) analist.

Arbeidsvoorwaarden

    • Een afwisselende en uitdagende baan waarin ondernemen centraal staat;
    • Je runt je ‘eigen toko’, hierin krijg je veel vrijheid;
    • Een inspirerende werkomgeving waarin jij direct met de directie samenwerkt;
    • Veel ontwikkelmogelijkheden, zowel persoonlijke ontwikkeling als doorgroeimogelijkheden;
    • 40 uur;
    • Marktconform salaris.

Sollicitatieprocedure

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

VacatureID: 180865560
Gemaakt op: 2018-02-16 14:22:25
Reverentie: 187209

YoungCapital
Siriusdreef 12
2132WT Hoofddorp
(+31) 020 – 44 63 378

Apply for job

Over YoungCapital

YoungCapital helpt jongeren hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Want jong talent is het groeikapitaal dat elk bedrijf nodig heeft. Met hun frisse kijk en eindeloze energie kunnen ze de wereld veroveren. Als digital natives hebben ze nieuwe ideeën over werken. Ze zijn ambitieus, creatief, flexibel en connected. Ze jagen vernieuwing aan bij organisaties. Bij YoungCapital doen we er alles aan om het beste naar boven te brengen bij jongeren en bedrijven, zodat ze elkaar blijven stimuleren tot groei. Wij zijn connected @ heart en made of energy. Dat voel je als je bij ons binnenstapt. Oh, en we hebben plezier in wat we doen. Dat maakt het verschil.