Overzicht

Functieomschrijving

Als medewerker alarmcentrale van de Nederlandse Spoorwegen (NS) houd je op afstand toezicht op
de veiligheidsprocessen op het station. Je houdt de loopstromen in de gaten en kijkt naar afwijkend
gedrag en registreerd dit. Je observeert loopstromen rondom “de toegangspoorten tot het station”. Dit
zijn de Beheerste Toegang Stations (BTS). Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor de processen rondom BTS, bijvoorbeeld: Als de poorten niet correct werken, dan meld jij dit. Er wordt vervolgens een monteur aangestuurd. Zo zorg jij dat het probleem wordt opgelost.

Specifiek op Schiphol kijk je mee op het perron; wordt het drukker? Dan voorkom je ophopingen door
contact op te nemen met de service medewerkers (op het station) en zij zullen zorgen voor spreiding. Hebben reizigers vragen? Dan lopen ze naar een informatiezuil toe en beantwoord jij hun vragen via
de intercom. Tevens pak je regie op liftbevrijdingen.

Werkplek
Je werkt op het Security Operations Center (SOC) van NS. Voornamelijk vanuit Utrecht. Een kleine
centrale bevindt zich in Amsterdam, dit is onze uitwijk locatie.

Werkdagen en -tijden
De alarmcentrale is 24/7 bereikbaar, dus mensen werken hier de hele dag door. Jij gaat voor 24 tot
32 uur per week aan de slag, in een vroege, late of nachtdienst. Het is dus belangrijk dat je flexibel
beschikbaar bent over zeven dagen in de week.

Functieeisen

  • Minimaal mbo niveau 4 werk- en denkniveau
  • Minimaal mbo niveau 4 werk- en denkniveau
  • Je bent 24 tot 32 uur flexibel beschikbaar over zeven dagen in de week;
  • Ervaring met veiligheid in de vorm van een opleiding of eerdere werkervaring;
  • Je bent beschikbaar vanaf 1 of 15 mei 2018;
  • Je bent maandagmiddag 23 april beschikbaar voor het assessment.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een parttime baan (24 tot 32 uur) als alarmcentrale medewerker bij NS in Utrecht of Amsterdam;
  • Een brutosalaris van € 13,08 per uur;
  • Toeslagen op onregelmatige werktijden, variërend van €3,87 tot €10,27 bruto per uur;
  • De kans om werkervaring op te doen binnen een grote, nationale organisatie;
  • Reiskostenvergoeding van €0,19 per km vanaf 10 km.

Sollicitatieprocedure

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

VacatureID: 192310082
Gemaakt op: 2018-04-09 16:42:38
Reverentie: 684421

YoungCapital
Siriusdreef 12
2132WT Hoofddorp
(+31) 020 – 44 63 378

Apply for job

Over YoungCapital

YoungCapital helpt jongeren hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Want jong talent is het groeikapitaal dat elk bedrijf nodig heeft. Met hun frisse kijk en eindeloze energie kunnen ze de wereld veroveren. Als digital natives hebben ze nieuwe ideeën over werken. Ze zijn ambitieus, creatief, flexibel en connected. Ze jagen vernieuwing aan bij organisaties. Bij YoungCapital doen we er alles aan om het beste naar boven te brengen bij jongeren en bedrijven, zodat ze elkaar blijven stimuleren tot groei. Wij zijn connected @ heart en made of energy. Dat voel je als je bij ons binnenstapt. Oh, en we hebben plezier in wat we doen. Dat maakt het verschil.