De rol
Functieomschrijving
Een helder overzicht van de functie, werkomgeving en belangrijke details.
Dit ga je doen
Als Technisch Specialist Oracle ben je binnen jouw domein het technische geweten van het OM. Je overziet de infrastructuur achter onze bedrijfsapplicaties en zorgt samen met collega's en leveranciers voor continuïteit, stabiliteit en verdere ontwikkeling.
Het technische beheer en de uitvoering is uitbesteed. Jouw rol ligt daarom nadrukkelijk bij technische regie. Je hoeft niet alles zelf te kunnen of te weten, maar je beschikt wel over voldoende kennis om te bepalen of een oplossing technisch klopt, welke risico's eraan zitten. Wanneer aanvullende expertise nodig is weet je waar jij deze op kunt halen om dit grondig te kunnen doen.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je kijkt daarbij verder dan het incident of de oplossing van vandaag. Welke ontwikkelingen komen op ons af? Wat betekenen die voor ons landschap? En welke keuzes moeten we nu maken om ook over een aantal jaar een veilige en beheersbare infrastructuur te hebben?
Jouw technische aandachtsgebied
Binnen deze vacature ligt jouw zwaartepunt bij Oracle en Enterprise Database Management Systems.
Het OM werkt met een breed Oracle-landschap waarin zowel bestaande als nieuwe technologie naast elkaar staat. Dat landschap moet stabiel blijven functioneren, maar tegelijkertijd verder worden gemoderniseerd. Juist die combinatie maakt jouw rol interessant. Je denkt mee over Life Cycle Management, architectuur, continuïteit en de technische keuzes die nodig zijn om het landschap toekomstbestendig te maken.
Je kijkt daarbij verder dan alleen de database. Ook de samenhang met middleware, applicatieservers, Linux, infrastructuur en andere databaseplatformen is relevant. Vanuit jouw Oracle-expertise adviseer je projecten en de interne organisatie, beoordeel je voorstellen van leveranciers en signaleer je risico's en verbetermogelijkheden. Zo help je het OM stap voor stap van een omvangrijk legacy-landschap naar een moderne, veilige en beheersbare IT-omgeving.
- Inhoudelijk regie voeren op technische afspraken met leveranciers en partners;
- Technische oplossingen, voorstellen en wijzigingen beoordelen op haalbaarheid, kwaliteit en risico's;
- Adviseren van de domeinhouder over technische keuzes en ontwikkelingen;
- Analyseren van complexe incidenten en bepalen wat nodig is om herhaling te voorkomen;
- Bewaken en verbeteren van continuïteit, stabiliteit, performance en informatiebeveiliging;
- Richting geven aan Life Cycle Management, migraties en technische vernieuwing;
- Verbinden van leveranciers, architectuur, ontwikkeling, beheer en andere technische disciplines.
Hier kom je te werken
Meer over Informatie Voorziening Openbaar Ministerie (IVOM)
Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM). Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het nieuwe OM-onderdeel IVOM opgericht. De IV-uitdagingen voor het OM zijn omvangrijk en complex. Om de komende jaren concrete, zichtbare stappen te zetten met verbeteringen in de informatievoorziening zal er in de transitieaanpak scherpe keuzes gemaakt worden. Hiervoor zijn de volgende 5 meerjarige ambities bepaald: betrouwbare IV-dienstverlening, digitale weerbaarheid (cyber security), modern en flexibel IT-landschap, toegankelijke en betekenisvolle informatie en een volwassen IV-organisatie. Dit doen we met meer dan 300 professionals, die zorgen dat onze ruim 6.500 OM collega’s probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw. Sinds juni 2025 is er gestart met het verder professionaliseren van de IVOM organisatie, onderdeel van fase 1 van dit plan is de invoer van een nieuw besturingsmodel. Concreet betekent dit dat IVOM is ingedeeld in vier directies: Beheer, Vernieuwing en Strategie, Beleid en Bedrijfsvoering.
Over Openbaar Ministerie
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.
Bijzonderheden
Vink je niet álle punten af, maar herken je jezelf wel in deze rol? Reageer dan vooral. We leren je graag kennen om samen te onderzoeken of er een goede match is.
Meer informatie
Wil je meer weten? Dan kun je contact opnemen met Joost Fhij (Afdelingshoofd) via telefoonnummer 06-21967364 of via e-mail [email protected]
Sollicitatieprocedure
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Tim Spijker (Recruitment Adviseur) via telefoonnummer 06-42400400 of via e-mail [email protected]
Sollicitatiewijze
Je kunt je motivatiebrief en cv uploaden tot en met 18-10-2026 via de sollicitatieknop.
- Salarisschaal 13 conform CAO Rijk (€ 5.353,68 – € 7.956,89);
- Het betreft een functie voor maximaal 36 uur;
- Tijdelijke aanstelling/Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;
- Het eerste selectiegesprek op 23-10-2026 te Utrecht;
- Geselecteerde kandidaten worden uiterlijk 20-10 gebeld voor een uitnodiging om deel te nemen;
- In de week van 26-10 worden de 2e gesprekken gepland;
- Voor deze functie is een veiligheidsonderzoek van toepassing.