GZ-psycholoog

Wohnen Sie in Deutschland und möchten als GZ-Psychologe (m/w/d) in einer niederländischen Justizvollzugsanstalt arbeiten? Dann bietet Ihnen die JVA Ter Apel eine besondere berufliche Perspektive. Nach einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch unterstützen wir Sie aktiv beim Einstieg.

Ihre Aufgaben

Für die psychologisch-medizinische Versorgung unserer Inhaftierten suchen wir Verstärkung für unser Behandlungsteam. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachkräften, Hausärzten, Psychologen, GZ-Psychologen, Psychiatern und Mitarbeitenden der medizinischen Verwaltung.

Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der psychotherapeutischen Behandlung. Während der Haft bestehen besondere Möglichkeiten für intensive und nachhaltige Behandlung, da die Inhaftierten nach ihrer Haftzeit nicht in die niederländische Gesellschaft zurückkehren. Sie begleiten Stabilisierung, Entwicklung und positive Verhaltensveränderungen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zu einer sicheren und gesunden Vollzugsumgebung.

Als GZ-Psychologe (m/w/d) tragen Sie die fachliche Verantwortung für die psychologische Versorgung und koordinieren als Hauptbehandler die Behandlung der Ihnen zugeordneten Stationen. Sie arbeiten eng mit anderen Fachdisziplinen zusammen und stehen regelmäßig im Kontakt mit den Inhaftierten.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

Die JVA Ter Apel zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, eine offene Arbeitsatmosphäre und eine kollegiale Zusammenarbeit aus. Sie erhalten viel Raum für eigene fachliche Gestaltung und Weiterentwicklung.

Ihr Profil

Das zeichnet Sie aus

• Durchführung von Aufnahmegesprächen, Diagnostik und psychologischen Untersuchungen;
• Einschätzung des Behandlungsbedarfs und Festlegung geeigneter Behandlungsschritte;
• Durchführung kurzzeitiger Behandlungen und Teilnahme an psycho-medizinischen Fallbesprechungen (PMO);
• Krisenintervention sowie Beurteilung auffälligen Verhaltens und von Risikosituationen;
• Risikoeinschätzungen bei Neuaufnahmen und vor Abschiebungen;
• Beratung von Mitarbeitenden im Vollzug im Umgang mit Inhaftierten mit psychischem Unterstützungsbedarf;
• Mitgestaltung des Behandlungsklimas und Durchführung klinischer Schulungen zu Themen wie Umgang mit Inhaftierten und Risikomanagement;
• Weiterentwicklung von Konzepten und Richtlinien im Bereich der forensisch-psychiatrischen und psychologischen Versorgung (GGZ);
• Beratung der Anstaltsleitung zur Verbesserung des Vollzugsklimas und des Behandlungsangebots.
• Abgeschlossenes Universitätsstudium der Psychologie sowie BIG-Registrierung als GZ-Psychologe (gesetzlich geschützte Berufsregistrierung im niederländischen Gesundheitswesen);
• Fachkenntnisse in klinischer und forensischer Psychologie sowie Erfahrung mit Suchtproblematik, Verhaltenstherapie und Milieutherapie;
• Fähigkeit, psychologische Befunde klar zu dokumentieren und in praxisnahe Empfehlungen für den Justizvollzug umzusetzen;
• Gute Kommunikationsfähigkeit sowie sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch.
• Sie knüpfen leicht Kontakte, arbeiten flexibel und bewahren auch in komplexen Situationen Ruhe;
• Sie entwickeln gerne Konzepte und Richtlinien für den Umgang mit Inhaftierten und ISD-Untergebrachten;
• Sie koordinieren professionelle Arbeitsprozesse und vertreten Ihre fachlichen Standpunkte überzeugend;
• Sie beraten die Anstaltsleitung mit fundierten Empfehlungen und betrachten Fragestellungen aus einer übergeordneten Perspektive;
• Sie halten Ihr Fachwissen aktuell und entwickeln sich kontinuierlich weiter – dabei unterstützen wir Sie.

Meer over Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel

Die PI Ter Apel verfügt über 456 Haftplätze für ausländische Strafgefangene. Die Inhaftierten bleiben bis zum Ende ihrer Haftstrafe in Ter Apel und kehren anschließend in ihr Herkunftsland zurück. Während der Haft bereiten wir sie auf diese Rückkehr vor. Auch wenn diese Menschen nach ihrer Entlassung nicht in die niederländische Gesellschaft zurückkehren, setzen wir uns jeden Tag dafür ein, ihnen eine sichere Umgebung und eine bedarfsgerechte Versorgung zu bieten.

Over Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)

DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl .
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.